К основному контенту
Путеводитель дистрибьютора компании NSP

...окончание

Ну, а если в компании есть ещё один ранг, высший ранг, то вы, конечно же, просто обязаны его достичь. И достигнув его, вас теперь будут называть - ЧСД.

Трудно достичь? Трудно.

Возможно? Да, возможно.

Это ещё один широкий шаг, снова на 5 лидеров в первом поколении. И снова увеличение объёма в 2 раза.

Как долго надо идти? Как говорится у каждого свой путь. Приведу в пример супружескую пару, которая достигла ранга ЧСД за 7 лет.

Вы уже ежегодно ездите на ТАС. В нашей компании есть награда «Оскар». По форме он такой же, как известный вам «Оскар», который вручают в кинематографе. Только в руках он держит логотип компании. И если вы уже получили такую награду по одной из номинаций ещё в ранге директор-менеджер, то в ранге ЧСД вы сможете получить награду не один раз.

Ваши чеки могут быть настолько велики, что - оставлю это предложение незаконченным….

Вы уже объездили очень много стран. Вы уже выбираете не просто гостиницу 5*, а лучшую из 5-ти звёздочных.

В вас читается уверенность, спокойствие, достаток. А как же иначе? Вы достигли цели, которую ставили несколько лет назад, возможно ещё, будучи лидером. Вы и ваши дети имеют отличное жильё. Не исключено, что у вас есть недвижимость в другой стране.

Машины вы теперь меняете гораздо чаще, чем раньше.

Ну и что, теперь можно остановиться и уйти на заслуженный отдых? Можно, если хотите.

А если в вас ещё бурлит энергия, если вам ещё нет и 40 лет, если у вас ещё много нереализованных целей?

Вы продолжаете ранее начатое дело!

Ведь вокруг вас ещё столько людей, которым вы можете помочь и быть полезным!

Например, вы можете заниматься благотворительностью, можете подключить к NSP новых людей и стать для них примером того, какими они могут быть в будущем. Весь у вас такой опыт и столько много свободного времени! Вы можете свободно передвигаться по миру и помогать вашим людям всем тем, что вы умеете и знаете.

А может быть, вы захотите уехать в другую, понравившуюся вам страну и пожить там несколько лет!

А может….

И вы теперь чётко понимаете, что это там, в той жизни есть только одно место руководителя предприятия. Есть только одно первое место в спорте на пьедестале почёта. Есть только одна самая большая зарплата, и она достанется не вам, а вашему начальнику. И если вы хотите иметь такую же зарплату, то вам надо занять его место.

А в этой жизни есть неограниченное количество мест руководителя СВОЕЙ структуры. И на пьедестале почёта вы останетесь навсегда, потому, что на этом пьедестале могут одновременно находится неограниченное число людей и неограниченное время. И самая большая зарплата может быть как раз не у вас, а у топ лидера вашей нижестоящей организации.

А смогли бы вы сами создать, организовать и запустить весь этот механизм, который, работая так чётко на протяжении многих лет, производит качественную продукцию и в достаточном количестве, организовывает систему доставки и создаёт условия для продвижения продукции, систематически платит деньги огромному количеству людей, занимается подготовкой и обучением дистрибьюторов вашей огромной структуры? И это в то время пока вы находитесь дома или в другой стране.

Этот механизм называется MLM или сетевой маркетинг, суть которого невозможно сразу разглядеть. Для этого надо пройти достаточно длинный путь, на себе прочувствовать все эти достоинства, чтобы вы смогли передать систему дальше и ваши люди, используя её силу, становились, также как и вы - Лидерами с большой буквы.

Автор: Александр Ткачёв.

Комментарии

Популярные сообщения из этого блога

Если ждать, то обязательно дождёшься... Обещанная NEW NATRIA наконец-то в продаже. Мы уже попробовали - ощущения СУПЕР!!! Найдите в 12-ти новых наименованиях своё удовольствие!!!
Ответ, определяющий нашу жизнь Сейчас читаю великолепную книгу «Почему мы хотим, чтобы вы были богатыми», написанную в соавторстве Дональдом Трампом и Робертом Кийосаки. Хотел бы поделиться с вами одним отрывком из неё. Роберт Кийосаки пишет, что когда он был мальчиком и, будучи в летнем церковном лагере, к ним приехал молодой священник. Как-то, сидя у костра, был, затронут вопрос, противоречит ли Божьим заповедям желание стать богатым. Можно ли сделать вывод, что бедные попадут в рай, а богатые нет. Роберта мучило это противопоставление Бога и денег. Так вот, молодой священник, вместо того, чтобы осуждать любовь к деньгам, рассказал историю о богатом хозяине и трёх его слугах, известную как притча о талантах из Евангелия от Матфея. В ней говорится о том, как богатый хозяин, отправляясь в путешествие, дал своим слугам деньги (таланты). Помните, что сделал каждый из слуг? Двое из них приумножили таланты, а один просто закопал в землю. Когда хозяин вернулся, он сказал слуга...
Ё-ёй... Как давно не писал. Я уже и забыл, что вёл когда-то блог. Много произошло с тех пор...в мире, в стране, в компании... Мы с супругой в NSP выполнили свои основные жизненные планы и цели. Живём, где хотели жить, ведём образ жизни как хотели. Последние 4 года брал тайм аут в вопросах построения бизнеса. Жили и собственно живём на пассивном доходе, получаемом в NSP. Приступаем к дальнейшей деятельности... Я еще более убедился за это время, что нет бизнеса лучше МЛМ и NSP в частности!